Fondo Banche Assicurazioni (FBA) – Avviso 1/2023 – Piani aziendali, settoriali, territoriali, individuali e di alta formazione.
FBA promuove il presente Avviso per sostenere e finanziare azioni finalizzate all’erogazione di formazione continua per il consolidamento e allo sviluppo dell’occupabilità, dell’adattabilità e delle competenze dei lavoratori/lavoratrici, nonché alla crescita della capacità competitiva delle imprese.
Caratteristiche generali
Risorse stanziate
€ 14.094.954,91 – L’importo massimo richiedibile con una singola domanda di finanziamento è € 2.000.000,00
Destinatari
Dipendenti per i quali i datori di lavoro sono tenuti a versare il contributo di cui all’art. 12 della legge n. 160/1975 e successive modificazioni, ivi compresi gli assunti con legge 10 dicembre 2014, n. 183. La formazione dei dipendenti assunti con contratto di apprendistato è finanziabile solo in caso di utilizzo del Regolamento (UE) 1407/2013.
Beneficiarie
Sono beneficiarie ammissibili le Aziende Aderenti con una contribuzione nel corso del 2022 superiore a € 0,00 e che non hanno aderito al Conto Individuale.
Nessuna impresa beneficiaria potrà chiedere un finanziamento superiore al proprio limite di finanziamento massimo annuale pari a 200.000 €.
Soggetti presentatori
Piani aziendali
a) singola impresa per i propri dipendenti
b) impresa facente parte di un Gruppo.
Piani settoriali e territoriali
a) consorzi di imprese, costituiti ai sensi dell’art. 2602 del codice civile, per i propri dipendenti e per quelli delle imprese consorziate
b) ATI/ATS costituite tra Imprese beneficiarie.
Piani individuali e di alta formazione individuale singole imprese per i propri dipendenti.
Tipologia di piani
Piani individuali
Ambito di riferimento
Il Piano si compone di un singolo corso. Massimo 5 lavoratori della medesima impresa come partecipanti nello stesso corso, nelle stesse date e negli stessi orari.
Sono ammissibili attività di formazione realizzate con modalità formative in presenza, a distanza e blended.
Finanziamento Piano
Importo massimo € 3.000,00 comprensivi d’IVA, esclusivamente con il Reg. (UE) n.651/2014 e s.m.i., fatta eccezione per la formazione attinente il D.Lg 81/2008 e la formazione dedicata agli apprendisti.
Tempi di realizzazione
Durata attività formative: 12 mesi
Avvio: successivamente all’approvazione della domanda di finanziamento da parte del Fondo o comunque entro il 31 marzo 2024
Rendicontazione: entro il 30 maggio 2025
Piani di Alta Formazione individuale
Si articolano in:
a) Master universitari di I° e II° livello o accreditati ASFOR
b) Corsi di formazione universitari
c) Corsi professionalizzanti volti al conseguimento di certificazioni europee/ requisiti di professionalità
Master: importo massimo € 12.000,00 + € 6.000 per spese di trasferta comprensivi d’IVA
Corsi di formazione universitari o Professionalizzanti: importo massimo € 10.000,00 incluse le spese di trasferta – comprensivi d’IVA
Durata attività formative: 24 mesi
Avvio: successivamente all’approvazione della domanda di finanziamento da parte del Fondo o comunque entro il 31 marzo 2024
Rendicontazione: entro il 29 maggio 2026
Piani aziendali, settoriali e territoriali
| Parametri di finanziamento per un’ora di formazione per lavoratore | Parametri di finanziamento per piccoli gruppi* (per imprese con 500 o meno dipendenti) | ||||
| Formazione obbligatoria (solamente in caso di utilizzo del regime d’aiuti de minimis) | € 7,50/h | € 15,00/h | |||
| Formazione aggiornamento, sviluppo e riconversione | € 30,00/h | € 50,00/h | |||
| Lingua straniera – con certificazione e attestazione di livello in entrata e in uscita con European Framework o TOEFL | € 25,00/h | € 45,00/h | |||
| Informatica – con certificazione in uscita AICA | € 20,00/h | € 40,00/h | |||
| Informatica – con attestazione di livello in entrata e in uscita | € 25,00/h | €45,00/h | |||
| Valorizzazioni di costo:
• per qualsiasi tipologia di attività formativa, fatta eccezione per la formazione obbligatoria, svolta con le modalità training on the job, project work o partecipazione a seminari e convegni, è valorizzata con un parametro pari a € 10,00/h; • per le attività formative svolte in formazione a distanza (FAD) asincrona sono valorizzate con un parametro pari a € 20,00/h; • Per la formazione obbligatoria non è prevista alcuna valorizzazione di costo. |
* aule di formazione composte da piccoli gruppi fino a 4 partecipanti, per un massimo di 10 edizioni per obiettivo didattico. | ||||
| Finanziamento Piano
(correlato al punteggio totale ottenuto) |
=> 650 punti < 700 punti
80% del finanziamento richiesto |
=>700 punti < 800 punti
90% del finanziamento richiesto |
=> 800 punti
100% del finanziamento richiesto |
||
| Tempi di realizzazione | Durata attività formative: 12 mesi | ||||
| CARATTERISTICHE DEI PIANI | ||
| Progettazione | La formazione dovrà essere progettata per conoscenze e competenze comprendendo attività di valutazione finalizzate al rilascio all’allievo di una attestazione degli apprendimenti acquisiti trasparente e spendibile». | |
| Aiuti di stato | Le attività di formazione si configurano come aiuti di stato e devono quindi rispettare il Regolamento (UE) N. 1407/2013, relativo agli aiuti de minimis, oppure il Regolamento (UE) N. 651/2014: in tal caso l’impresa deve indicare quale sia l’effetto di incentivazione che il finanziamento le consente di conseguire (aumento significativo della portata del progetto/dell’attività/ aumento dell’importo totale speso dal beneficiario/riduzione significativa dei tempi per il completamento del progetto/dell’attività) e non sono imputabili nel Piano i corsi organizzati per conformarsi alla normativa nazionale obbligatoria o corsi di formazione per dipendenti assunti con contratto di apprendistato. | |
| Formazione obbligatoria | Ammessa, se esplicitamente prevista tra le Parti nell’accordo sindacale e solamente in caso di utilizzo del regime d’aiuti de minimis.
Temi trattabili: a) Testo unico sulla sicurezza (art. 37 D.lgs. 81/2008 e successive modifiche e integrazioni); b) Regolamento IVASS n. 40 del 2 agosto 2018, relativamente ai soggetti tenuti all’obbligo di formazione e aggiornamento previsti nella Parte IV, Titolo 1, articolo 86 (se erogati a erogati a imprese di assicurazione e riassicurazione o intermediari iscritti nelle sezioni A (Agenti), B (Broker) e D (Banche, SIM, Intermediari Finanziari e Poste Italiane) del RUI). |
|